Alors voilà, je tombe là dessus sur le site de pôle emploi en page d'acceuil et ça me renvoie sur le site du ministère du travail.
http://www.emploi.gouv.fr/zerocharges/index.html
Pour aider les petites entreprises qui veulent embaucher des jeunes de 18 à 26 ans jusqu'au 17 juillet 2012 inclus, une aide les exonère totalement de cotisations et contributions patronales, pendant un an, pour toute embauche de jeunes réalisée au niveau du SMIC depuis le 18 janvier 2012. L'aide est ensuite dégressive jusqu'à 1,6 SMIC. Elle est applicable au titre des périodes de travail effectuées jusqu'au 17 juillet 2012 inclus.
QUI EN BÉNÉFICIE ?
Toutes les conditions que l’entreprise doit remplir pour bénéficier de l’aide :
être une TPE, c'est-à-dire compter moins de 10 salariés dans l’entreprise (1)
être éligible à la réduction générale sur les bas salaires (art. L. 241-13 du code de la sécurité sociale) ;
avoir embauché un ou plusieurs jeunes de moins de 26 ans compter du 18 janvier 2012, à un salaire inférieur à 1,6 fois le SMIC ;
L’embauche peut être à temps plein ou à temps partiel, en CDI ou en CDD de plus d’un mois. Les contrats d’intérim ne sont en revanche pas éligibles.
Un renouvellement de CDD pour plus d’un mois ou encore la transformation d’un CDD en CDI à compter du 18 janvier 2012 donnent aussi droit à l’aide.
ne pas avoir procédé à un licenciement économique sur le poste pourvu par l’embauche dans les six mois qui précèdent ;
ne pas avoir réembauché un jeune dont le contrat a été rompu dans les 6 mois qui précèdent lorsque la rupture est intervenue après le 18 janvier 2012.
Est ce que je comprends bien ??
- pas de garantie d'embauche pour le jeune en question. Même pas de formation prévue ..
je ne suis pas experte, mais je pense que j'aurais peut être préféré ce texte si il était question pour l'employeur de justement prendre une personne non qualifiée afin de la former .......
Alors pourquoi est ce que le président nous rabat les oreilles avec ces histoires de vouloir former ??!!
Et cette période "" Elle est applicable au titre des périodes de travail effectuées jusqu'au 17 juillet 2012 inclus. """ Ca veut dire quoi ? ??
Si c'est encore juste pour faire baisser les chiffres du chômage, je trouve vraiment ça très bas ...
Dites moi ce que vous en pensez svp. Je rame ^^